ПлюсыМинусыВывод1. Реорганизация органов центрального военного управления-оптимизирование штатной численности офицерского корпуса с 300 до 150 тыс.чел. -обновление руководящего состава на 95% - уволенные офицеры и прапорщики (мичманы)- специалисты, обслуживавшие сложные образцы ВВТ (на флоте, в ВВС, Космических войсках, РВСН и др)Поспешность действий. Необходимо было увеличивать число подготовленных специалистов рядового и сержантского состава и постепенно сокращать офицерские должности
