Заработная плата в условиях рынка создает новые стимулы (побуждения к действию) труда работников. Это достигается с двух основных форм заработной платы: повременной и сдельной.
Повременная заработная плата определяет размер вознаграждения в зависимости от проработанного времени. В этом случае подсчитывается величина оплаты за один час, день, неделю, месяц, а затем умножается на проработанное время.
Заработная плата в условиях рынка создает новые стимулы (побуждения к действию) труда работников. Это достигается с двух основных форм заработной платы: повременной и сдельной.
Повременная заработная плата определяет размер вознаграждения в зависимости от проработанного времени. В этом случае подсчитывается величина оплаты за один час, день, неделю, месяц, а затем умножается на проработанное время.
Объяснение:
ответ:заработная плата- плата за работу
Чем больше плата тем, больше стимул работать, но нужно учитывать объём работы
Объяснение: